25/2005. (V. 6.) BM rendelet

egyes munkaköri megnevezésekről

A köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény 24. § (4) bekezdésében foglalt felhatalmazás alapján a következőket rendelem el:
1. § A rendelet hatálya kiterjed:
a) a Belügyminisztériumban (a továbbiakban: minisztérium),
b) a minisztérium hivatali tevékenységét segítő szervezeteknél,
c) a belügyminiszter irányítása alá tartozó önálló szervezeteknél,
d) a Kormány által létrehozott, a belügyminiszter által irányított központi szerveknél,
e) belügyminiszter közreműködésével irányított közigazgatási hivataloknál (a továbbiakban együtt: minisztériumi szervek), valamint
f) a Kormány irányításával és a belügyminiszter felügyeletével működő Nemzeti Sporthivatalnál
foglalkoztatott köztisztviselőkre.
2. § (1) A munkáltatói jogkör gyakorlója a köztisztviselő részére - amennyiben tevékenységének és szervezeti egységben betöltött munkakörének jellege azt indokolja - engedélyezheti a mellékletben meghatározottak szerinti munkaköri megnevezés használatát.
(2) A mellékletben foglalt munkaköri megnevezés használata a munkakör jellegére vagy a szakképzettségre, illetve végzettségre utaló előtaggal is engedélyezhető.
(3) A munkaköri megnevezések közül csak a köztisztviselő tevékenységének jellegére leginkább utaló munkaköri megnevezés használata engedélyezhető.
(4) Az egyes munkaköri megnevezésekben szereplő „szakreferens” elnevezés az adott szakterületen szerzett legalább 5 éves gyakorlaton alapul.
(5) A vezetői megbízással rendelkező köztisztviselő számára, amennyiben a minisztérium szervezeti és működési szabályzatában feltüntetett szervezeti egységet vezet, az adott szervezeti egység elnevezésére utalással a „vezető” munkaköri megnevezés; szervezeti egységet nem vezető főosztályvezető-helyettesi megbízással, továbbá osztályvezetői megbízással rendelkező köztisztviselő számára az adott szervezeti egység elnevezésére utalással a „vezető-helyettese” munkaköri megnevezés használata engedélyezhető.
3. § A köztisztviselő tevékenysége jellegének, munkakörének, illetve ezekkel összefüggésben szervezeti egységének változása esetén a munkáltatói jogkör gyakorlója a munkaköri megnevezés használatát visszavonja.
4. § (1) Ez a rendelet a kihirdetését követő 8. napon lép hatályba.
(2) A rendelet alapján meghatározott munkaköri megnevezéseket a minisztériumi szerveknél elektronikusan vezetett személyzeti-munkaügyi nyilvántartásban rögzíteni kell.