3/2009. (I. 10.) Korm. rendelet

a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény végrehajtásáról a művészeti, a közművelődési és a közgyűjteményi területen foglalkoztatott közalkalmazottak jogviszonyával összefüggő egyes kérdések rendezéséről szóló 150/1992. (XI. 20.) Korm. rendelet módosításáról

A Kormány az Alkotmány 35. §-ának (1) bekezdés b) pontjában megállapított feladatkörében eljárva a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (a továbbiakban: Kjt.) 85. § (2) és (3) bekezdésében kapott felhatalmazás alapján a következőket rendeli el:
1. § A közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény végrehajtásáról a művészeti, a közművelődési és a közgyűjteményi területen foglalkoztatott közalkalmazottak jogviszonyával összefüggő egyes kérdések rendezéséről szóló 150/1992. (XI. 20.) Korm. rendelet (a továbbiakban: rendelet) 2/A. §-a (2) bekezdésének b) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:
[(2) Nem kötelező pályázatot kiírni]
„b) az e rendelet 1. számú mellékletben meghatározott alkotóművészeti intézményekben ellátott művészeti szakmai munkakörök esetén,”
2. § (1) A rendelet 4. §-a (1) bekezdésének c) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:
„c) közgyűjteményi intézményben az e rendelet 1. számú mellékletében szereplő muzeális intézményi, könyvtári, levéltári szakmai munkakörök,”
(2) A rendelet 4. §-ának (2) bekezdése a következő c) ponttal egészül ki:
„c) annak, aki a munkáltató alaptevékenységi körében bármilyen munkakörben már teljesítette a gyakornoki követelményeket.”
(3) A rendelet 4. §-ának (3) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(3) A gyakornoki idővel kapcsolatos szakmai követelmények két részből állnak: az általános követelményekből és a munkakörhöz kapcsolódó követelményekből. Az általános követelmények teljesítését minden gyakornok részére elő kell írni. Az intézményen belül történő munkakör változás esetén a gyakornoktól nem lehet megkövetelni a már teljesített általános követelmények elsajátításának megismétlését. A munkakörhöz kapcsolódó kötelezettségek megállapításának alapja a kinevezésben meghatározott munkakör, illetőleg az ahhoz kapcsolódó munkaköri leírás.”
(4) A rendelet 4. §-a a következő (8) bekezdéssel egészül ki:
„(8) A honvédelmi ágazatba tartozó közgyűjteményi intézményben a gyakornoknak meg kell ismernie általános szabályokon túl a Magyar Honvédség alaptevékenységéhez kapcsolódó jogszabályokat és belső rendelkezéseket.”
3. § A rendelet 5. §-a és az azt megelőző hivatkozás helyébe a következő rendelkezés lép:
„[A Kjt. 70. § (3) bekezdéséhez]
5. § (1) A magasabb vezető, valamint a vezető beosztások körét és a vezetői pótlék minimális mértékét e rendelet 3. számú melléklete tartalmazza.
(2) A honvédelmi ágazatba tartozó közgyűjteményi intézményben foglalkoztatott közalkalmazottak munkaköreinek elnevezését, fizetési osztályokba sorolását, a magasabb vezetői, valamint a vezetői munkaköreit, a magasabb vezetői megbízásait a 4. számú melléklet tartalmazza.
(3) A honvédelmi ágazatba tartozó közgyűjteményi intézmények munkaköri jegyzéke kizárólag az e rendelet 4. számú melléklete szerinti munkaköri megnevezéseket tartalmazhatja.”
4. § A rendelet 6. §-a és az azt megelőző hivatkozás helyébe a következő rendelkezés lép:
„[A Kjt. 23. § (3) bekezdéséhez]
6. § (1) Művészeti intézményben a magasabb vezető és a vezető beosztás ellátásával szakirányú felsőfokú végzettséggel és legalább ötéves szakmai gyakorlattal rendelkező közalkalmazott bízható meg.
(2) Könyvtári és közművelődési intézményben magasabb vezető beosztás ellátásával csak olyan közalkalmazott bízható meg, aki
a) szakirányú egyetemi végzettséggel, vagy
- nem szakirányú egyetemi végzettséggel és felsőfokú szakirányú munkaköri szakvizsgával,
- főiskolai könyvtárosi, közművelődési képzettséggel, és
b) legalább ötéves szakmai gyakorlattal rendelkezik, továbbá
c) kiemelkedő szakmai vagy tudományos tevékenységet végez.
(3) Főiskolai könyvtárosi képesítéssel rendelkező közalkalmazott esetén a munkáltató tíz év szakmai gyakorlati időt is kiköthet.
(4) Könyvtári és közművelődési intézményben vezető beosztás ellátásával csak olyan közalkalmazott bízható meg, aki
- szakirányú egyetemi vagy főiskolai végzettséggel, vagy
- nem szakirányú egyetemi vagy főiskolai végzettséggel és felsőfokú szakirányú munkaköri szakvizsgával rendelkezik, és
- legalább hároméves szakmai gyakorlatot szerzett.
(5) Levéltárban magasabb vezető beosztás ellátásával csak szakirányú egyetemi végzettséggel rendelkező, legalább ötéves szakmai gyakorlatot szerzett és kiemelkedő szakirányú tudományos tevékenységet folytató közalkalmazott bízható meg.
(6) Muzeális intézményben magasabb vezető beosztás ellátásával csak szakirányú egyetemi végzettséggel rendelkező, legalább ötéves szakmai gyakorlatot szerzett, idegennyelvtudással rendelkező és kiemelkedő szakirányú tudományos tevékenységet folytató közalkalmazott bízható meg.
(7) Levéltárban és muzeális intézményben vezető beosztás ellátásával csak szakirányú felsőfokú iskolai végzettséggel rendelkező, szakirányú tudományos tevékenységet folytató és legalább ötéves szakmai gyakorlatot szerzett közalkalmazott bízható meg.
(8) Az (1)-(7) bekezdés rendelkezései nem terjednek ki a magasabb vezető és vezető beosztású gazdasági, műszaki és igazgatási közalkalmazotti munkakörökre.
(9) Magasabb vezető, vezető beosztás esetén szakmai gyakorlati időnek minősül a szakirányú felsőfokú végzettségnek megfelelő munkakörben, valamint az intézmény alaptevékenységének megfelelő munkakörben korábban eltöltött valamennyi jogviszony.”
5. § (1) A rendelet 7. § (4) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(4) Az intézményvezető és az intézmény gazdasági vezető megbízás ellátására vonatkozó pályázati felhívást a Magyar Közlöny mellékleteként megjelenő Hivatalos Értesítőben közzé kell tenni. A pályázat benyújtásának határidejét minden esetben a Kormányzati Személyügyi Szolgáltató és Közigazgatási Képzési Központ (KSZK) internetes oldalán történő közzétételtől kell számítani.”
(2) A rendelet 7. §-ának (6) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(6) A bizottság tagja a Közalkalmazotti Tanács, illetve a reprezentatív szakszervezet által delegált egy-egy tag, továbbá egy országos szakmai szervezet képviselője is.”
6. § A rendelet 9. §-a és az azt megelőző hivatkozás helyébe a következő rendelkezés lép:
„[A Kjt. 40. § (5) bekezdéséhez]
9. § (1) A Kjt. 1. számú melléklete 3.6. pontja tekintetében a kulturális intézményben létesíthető munkakörökhöz kapcsolódó további szempont:
A szakmai tudás fejlesztése
Kiemelkedő - megfelelő - kevéssé megfelelő - nem megfelelő.
(2) A Kjt. 1. számú melléklete 3.6. pontja tekintetében a közgyűjteményi és közművelődési intézményben létesíthető munkakörökhöz kapcsolódó további szempont:
A teljesítmény-követelményeknek való megfelelés
Kiemelkedő - megfelelő - kevéssé megfelelő - nem megfelelő.”
7. § A rendelet 20. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:
„[A Kjt. 75. §-ához]
20. § (1) A 8. § (1) bekezdésében meghatározott „címzetes főigazgató”, illetve „címzetes igazgató” címet viselő személy pótlékra jogosult. A pótlék mértéke „címzetes főigazgató” cím esetén a Kjt. szerinti pótlékalap 100%-a, „címzetes igazgató” esetén a Kjt. szerinti pótlékalap 50%-a.
(2) A 8. § (2) bekezdésében meghatározott „címzetes magánénekes”, illetve „címzetes magántáncos” címet viselő személy pótlékra jogosult. A pótlék mértéke a Kjt. szerinti pótlékalap 25%-a.
(3) Pótlékra jogosult az a közalkalmazott, aki munkaköri feladatainak ellátása mellett koncertmesteri, illetve szólamvezetői feladatot is ellát. A pótlék mértéke koncertmester esetén a Kjt. szerinti pótlékalap 75%-a, a szólamvezető esetén a Kjt. szerinti pótlékalap 50%-a.
(4) Eredményességi pótlék adható annak a közalkalmazottnak, aki tevékenységével az őt foglalkoztató kulturális intézmény működésének minőségét, eredményességét jelentős mértékben közvetlenül befolyásolja. A pótlék mértéke a Kjt. szerinti pótlékalap 25%-50%-a lehet.
(5) Területi pótlék jár annak a közgyűjteményi és közművelődési intézményben szakmai munkakörben foglalkoztatott közalkalmazottnak, aki olyan községben dolgozik, amelyik szerepel a gazdasági-társadalmi szempontból elmaradott települések jegyzékében. A pótlék mértéke a Kjt. szerinti pótlékalap 35%-a, melynek konkrét megállapításánál a fenntartó köteles a település valamennyi, a Kjt. hatálya alá tartozó intézményében azonos mértékű pótlékot megállapítani.
(6) Pótlék állapítható meg annak a közalkalmazottnak, aki munkaköri feladatainak ellátása mellett egyetemi vagy főiskolai hallgatók, szakközépiskolások, szakmunkástanulók vagy szakmai gyakorlatot végzők betanításával, gyakorlatának vezetésével foglalkozik. A pótlék mértéke a Kjt. szerinti pótlékalap 15%-35%-a lehet.”
8. § A rendelet 22. §-a (1) bekezdésének e) pontja helyébe a következő rendelkezés lép:
„e) közgyűjteményi intézmény: az állam, a helyi önkormányzat, valamint az országos kisebbségi önkormányzat, a köztestület és a közalapítvány tulajdonában (fenntartásában) működő, vagy általuk alapított könyvtár, levéltár, muzeális intézmény, kép-, illetve hangarchívum.”
9. § (1) A rendelet 2/A. §-ának hivatkozása a következőképpen módosul:
„[A Kjt. 20/A. § (2) bekezdéséhez]”
(2) A rendelet 14. §-ának hivatkozása a következőképpen módosul:
„[A Kjt. 61. § (1) bekezdéséhez]”
10. § (1) A rendelet 1. számú melléklete helyébe e rendelet 1. számú melléklete lép.
(2) A rendelet 2. számú melléklete helyébe e rendelet 2. számú melléklete lép.
(3) A rendelet 3. számú melléklete helyébe e rendelet 3. számú melléklete lép.
(4) A rendelet 4. számú melléklete helyébe e rendelet 4. számú melléklete lép.
11. § (1) Ez a rendelet a kihirdetését követő napon lép hatályba.
(2) Ez a rendelet a hatálybalépését követő 30. napon hatályát veszti.
12. § E rendelet hatálybalépésével egyidejűleg a rendelet
a) 1. §-ának (3) bekezdése, 2/A. §-a (2) bekezdésének e) pontja, 3. §-a, 10-11. §-a, 15-17. §-a, 21. §-a és 22. §-ának (5) bekezdése hatályát veszti,
b) a 7. §-ának (1) és (8) bekezdésében az „önálló” szövegrész, 22. §-a (1) bekezdésének c) pontjában a „Nemzeti Filharmónia”, valamint az „és az Interart Fesztiváliroda” szövegrész, a 22. §-a (1) bekezdésének d) pontjában a „Képző- és Iparművészeti Lektorátus” szövegrész hatályát veszti,
c) 1. § (2) bekezdésében a „tölti ki” szövegrész helyébe a „tölti be” szövegrész lép, a 22. § (1) bekezdés f) pontjában a „megyei művelődési központ, megyei közművelődési információs központ” szövegrész helyébe a „megyei közművelődési szakmai tanácsadást, szolgáltatást végző szervezet” szövegrész lép, a „Magyar Művelődési Intézet” szövegrész helyébe a „országos közművelődési szakmai tanácsadást, szolgáltatást végző szervezet” szövegrész lép.