﻿MAGYARORSZÁG KORMÁNYA
T/4452. számú
törvényjavaslat

2015. évi ... törvény
az egyes adótörvények és azzal összefüggő egyéb törvények módosításáról szóló 2011. évi CLVI. törvény módosításáról

1.	§ Az egyes adótörvények és azzal összefüggő egyéb törvények módosításáról szóló
2011. évi CLVI. törvény (a továbbiakban: Eat.) a következő alcímmel és 462/G. §-sal
egészül ki:
„A mezőgazdasági munkakörben foglalkoztatott munkavállalók után érvényesíthető
adókedvezmény
462/G. § (1) A huszonöt év feletti és ötvenöt év alatti, a Foglalkozások Egységes
Osztályozási Rendszeréről szóló, 2012. január 1-jén hatályos KSH közlemény (FEOR-O8) 6.
főcsoport 61. csoportjába tartozó, a 7. főcsoport 7333 és a 8. főcsoport 8421 számú
foglalkozás szerinti munkakörben (a továbbiakban: mezőgazdasági munkakör), adófizetési
kötelezettséget eredményező munkaviszonyban természetes személyt foglalkoztató kifizető az
őt a munkaviszonyra tekintettel terhelő adóból adókedvezményt vehet igénybe.
(2)	Az adókedvezmény összegét a kifizető havonta, az adott hónapban fennálló adófizetési
kötelezettséget eredményező munkaviszonyonként külön-külön kiszámított
részkedvezmények összegeként állapítja meg. A részkedvezmény egyenlő a foglalkoztatott
természetes személyt (munkavállalót) az adómegállapítási időszakra megillető, az adó
alapjának megállapításánál figyelembe vett, a munkavállalót terhelő közterhekkel és más
levonásokkal nem csökkentett (bruttó) munkabér, de legfeljebb 100 ezer forint 14,5
százalékával.
(3)	Ha a kifizető a munkavállalót az adómegállapítási időszak egy részében nem vagy nem
kizárólag mezőgazdasági munkakörben foglalkoztatta, a munkaviszony alapján ezen
adómegállapítási időszakra vonatkozóan részkedvezményt nem érvényesíthet.
(4)	Azon hónapra vonatkozóan, amelyben a munkavállaló a 25. vagy 55. évét betölti, a
részkedvezmény nem illeti meg a kifizetőt.
(5)	A (2) bekezdésben foglalt részkedvezmény az egész hónap tekintetében megilleti a
kifizetőt.”
2.	§ Az Eat. 463. § (5) bekezdése helyébe a következő rendelkezés lép:
„(5) Részmunkaidős foglalkoztatás esetén
a)	a 461. §-ban, a 462/B. §-ban, a 462/C. §-ban, a 462/E. §-ban és a 462/G. §-ban
meghatározott kedvezmény legfeljebb 100 ezer forintnak,
b)	a 462/F. § (2) bekezdés a) pontjában meghatározott kedvezmény legfeljebb 500 ezer
forintnak,
c)	a 462/F. § (2) bekezdés b) pontjában meghatározott kedvezmény legfeljebb 200 ezer
forintnak
a részmunkaidő és a teljes munkaidő arányában csökkentett része után illeti meg a
munkáltatót. E bekezdés alkalmazásában részmunkaidős foglalkoztatásnak minősül az a
foglalkoztatás, amelynek munkaszerződésben meghatározott időtartama nem éri el a betöltött
munkakörre érvényes teljes munkaidőt.”
2
3.	§ Az Eat. 463/A. §-a helyébe a következő rendelkezés lép:
„463/A. § A 461. §-ban, a 462/B-462/D. §-ban és a 462/G. §-ban meghatározott
kedvezményeket a költségvetési szerv kifizető nem érvényesítheti.”
4.	§ Ez a törvény 2015. július 1 -jén lép hatályba.

Általános indokolás

A törvényjavaslat alapján a mezőgazdasági munkakörben foglalkoztatott 25 év feletti és 55 év
alatti munkavállalók esetében a munkáltatók a szociális hozzájárulási adóból kedvezményt
vehetnek igénybe. A kedvezmény mértéke a bruttó munkabér, de legfeljebb 100 ezer forint
14,5 százaléka. Azokban a hónapokban, melyekben a munkavállaló betölti a 25. és 55.
életévét a kedvezmény nem vehető igénybe, tekintettel arra, hogy a huszonöt év alatti és az
ötvenöt év feletti munkavállalók után járó kedvezmény ekkor még, illetve már érvényesíthető.
Amennyiben a munkavállaló a hónap egy részében nem vagy nem kizárólag mezőgazdasági
munkakörben kerül foglalkoztatásra, akkor a kedvezmény nem érvényesíthető.
Részletes indokolás
az 1. §-hoz
A mezőgazdasági munkakörben foglalkoztatott 25 és 55 év közötti munkavállalók
foglalkoztatása esetén a munkáltató 14,5%-os kedvezményt érvényesíthet az őt terhelő
szociális hozzájárulási adóból. A kedvezmény a bruttó munkabér után jár, de legfeljebb 100
ezer forint után érvényesíthető. A kedvezmény egész hónapra akkor érvényesíthető, ha a
munkavállaló a hónap egészében mezőgazdasági munkakörben kerül foglalkoztatásra. Azon
hónapok tekintetében, amelyben a munkavállaló a 25. és 55. életévét betölti, a kedvezmény
nem vehető igénybe, tekintettel arra, hogy a huszonöt év alatti és az ötvenöt év feletti
munkavállalók után járó kedvezmény ekkor még, illetve már érvényesíthető.
a 2.§-hoz
A kedvezménnyel érintett munkavállaló részmunkaidős foglalkoztatása esetén a munkáltató
által igénybe vehető kedvezmény összegét a részmunkaidő és a teljes munkaidő arányában
csökkenteni kell.
a 3.§-hoz
A mezőgazdasági munkakörben foglalkoztatott 25 és 55 év közötti munkavállalók után
érvényesíthető adókedvezményt költségvetési szerv kifizető nem veheti igénybe.
a 4. §-hoz
Hatályba léptető rendelkezés.